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“七年之痒”管理员的管理规定

楼主:maliweih2010 时间:2010-09-23 11:45:59 点击:469 回复:1
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  七年之痒部落的管理规定如下:
       【版主成员】:
      
      maliweih2010  最圣洁的情感  aa36838573
  
      (系统自动生成 排名不分先后)
      
  
  
  为了七年之痒部落的发展前景,为了更好的服务于七年之痒,现对部落的管理工作,做一下具体的调整特发此公告:
  
  
   --------------------------------------※-----------------------------------------------
  
  
  一、 部落酋长,长老的一般职责
  
      
    1、参与部落日常管理,管理包括版聊、答疑、版面清理等。
    2、第一时间操作部落的新发帖,操作包括回复、置顶、精华、推荐等。
    3、第一时间处理部落成员的申请、求助、倾诉等。
    4、及时删除黄帖、广告、外部链接类帖子,维护版面整洁。   
    5、酋长,长老间有相互沟通的义务,管理有维护团队荣誉的义务。及时沟通关于部落操作的意见、建议等;维护部落的荣誉;努力打造一个团结、透明、民主的团队。
     
  二、酋长,长老的具体职责
      
     maliweih2010
      
    1、加强与管理层的联系,密切与各酋长,长老间的沟通,做好部落规划。
    2、协调部落工作,把握好整个部落主导方向,保证部落的稳步发展。
    3、领导管理团队制定部落的管理与发展策略并执行。
    4、策划部落活动及话题的组织和开展;活跃部落;广告清理,维护版面整洁。
    5、严格执行部落管理规则,及时纠正酋长,长老的违规操作。
    6、新酋长,长老培训;成员,部落支持;话题策划。
      
    组长,
      
    1、参与日常部落管理;协助首席搞好部落活动的组织和开展;参与部落话题的发起和宣传。
      
    2、部落投诉的处理。及时提报酋长、长老的违规操作。
      
    3、主要负责编辑部落精华帖,处理,制作部落活动帖。
      
    4、做好日常帖子的编辑、汇总、整理;首版安排的其他工作。
  
    
    助理职责  
    
  1、负责对于文字好的文章点击率和回帖率要成正
  
    2、话题征集;广告清理,维护部落整洁。
      
    3、做好日常帖子的编辑、汇总、整理;首席安排的其他工作。
    
  
   注:组长、助理每次登录都至少发三个帖子,绝对不允许在七年之痒上出现零回复的帖子!
  
  关于辞职:倘若哪位酋长或长老没有时间和精力或者是私人原因想要辞职的,可以在本贴内提出辞职申请或在QQ上留言。若连续十天未打理部落也未说明情况的视作自动离职.将取消组长或助理职务!
    
  特别说明:所有酋长在上线的时候,都有义务及责任在部落回帖、招待新人、打理版面的工作。
    
  注意:如有特殊原因不能上线,应及时联系其它酋长,便于协助工作。大家要团结协作,互相支援,精诚合作,一起经营好七年之痒部落。为七年之痒的明天更加辉煌而努力 !
  
  
  --------------------------------------※------------------------------------------------
  
  每个帖子是宝贵的,希望所有的管理都要勤劳的翻看帖子并认真评论。
  部落正值初创,新鲜的优秀的血液是发展的根本。
  正所谓革命同志一块砖,哪里需要哪里搬。
  所有的分工都是为了规范管理,但部落崇尚人性化,
  希望大家能见到未完成的工作主动去完成它,不分彼此。
  部落是一块耕种精神食粮的田地,但不是耕耘粮食的田地,
  请大家以工作为重,在不影响工作的情况下多花点精力打理!
  
      
  【九月二十五日正式开始实施,请各个酋长、长老安排布置,做好本职工作创造更加辉煌的明天。】
  
  
  
作者 :hao521xian 时间:2010-09-24 08:44:22
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